La inclusión no sucede por casualidad. Se construye, se aprende y se demuestra con acciones. Hoy celebramos la obtención del Sello Empresa Inclusiva LGBT+ por parte de Concepto OM, un reconocimiento que refleja su compromiso con la construcción de un entorno donde todas las personas acceden a las mismas oportunidades y pueden desarrollarse siendo quienes son. Más que una certificación, este sello representa un camino recorrido: revisar prácticas, cuestionar sesgos, capacitarnos y seguir generando espacios de trabajo donde el respeto, la equidad y las oportunidades sean una realidad para todas las personas. Gracias a quienes hicieron posible este logro y, sobre todo, a quienes siguen impulsando una cultura donde la inclusión no solo es bienvenida: es un valor que nos hace mejores. Cámara de Comercio y Negocios LGBT del Uruguay ❤🧡💛💚💙💜 #Inclusión #Diversidad #LGBT #CulturaOrganizacional #PeopleFirst #TrabajoConPropósito #Farmashop #EmpresaInclusiva
Sobre nosotros
Somos la compañía líder en el mercado de farmacias en Uruguay. Farmashop fue fundada en 1998. Linzor Capital Partners la adquiere en 2013 para convertirla en lo que es hoy: uno de los retailers más importantes del país, dónde la innovación y la calidad son una constante. Nos define la experiencia que brindamos a cada cliente, contamos con una estrategia omnicanal consolidada que permite brindar la misma experiencia de compra en cada uno de nuestros canales de venta (tiendas, web, app, pedido telefónico y delivery). Contamos con un equipo de más de 2.100 colaboradores que trabajan en: puntos de venta de las distintas unidades de negocio, atención telefónica a clientes, centros logísticos y oficinas corporativas. Con presencia en casi todo el país, contamos con más de 100 puntos de venta en el rubro farmacia, siendo la cadena de farmacias número 1 en el país. Estamos además explorando oportunidades en otras verticales de negocio. Somos generadores de oportunidades, por eso llevamos adelante diversos programas de inserción laboral. La capacitación y las oportunidades de desarrollo, además de la comunicación como una constante son las claves que diferencian a nuestra marca empleadora. Las historias de crecimiento profesional y el nivel de aprobación de quienes trabajan con nosotros lo confirman. La satisfacción de nuestros clientes es nuestra razón de ser, pensamos en ellos a diario para brindarles todos los productos y servicios en un solo lugar. Así, casi 1 millón de personas ya nos eligen para realizar sus compras de medicamentos, perfumería y cuidado personal entre otras categorías. Entre otros proyectos estamos desarrollando la categoría de cosméticas sustentable y apoyamos a emprendedores locales para que hagan realidad su idea de negocio. Nuestro compromiso con la comunidad y el impacto socio-ambiental se traduce en grandes logros. Somos Premio Nacional de Ambiente 2021 y Premio Nacional de Eficiencia Energética 2022.
- Sitio web
-
http://www.farmashop.com.uy
Enlace externo para Farmashop
- Sector
- Servicios de bienestar y mantenimiento físico
- Tamaño de la empresa
- De 1.001 a 5.000 empleados
- Sede
- Montevideo
- Tipo
- De financiación privada
- Fundación
- 1998
- Especialidades
- Industria Farmacéutica, Cuidado personal e higiene, Cosmética y Perfumería, Venta de medicamentos, Atención Farmacéutica, Productos y Servicios y Tienda de Conveniencia
Ubicaciones
-
Principal
Cómo llegar
Av. Bolivia 1381
Montevideo, UY
-
Cómo llegar
Camino Carrasco 7055
Montevideo, UY
Empleados en Farmashop
Actualizaciones
-
💪💪💪
🚀 ¿Qué pasa cuando nuestros/as supervisores/as se toman un momento para aprender, compartir y mirar el liderazgo desde una nueva perspectiva? Esta vez viajamos a Maldonado para vivir el segundo encuentro de “Liderazgo que transforma”, una instancia de formación dirigida a supervisores/as de nuestra operación. Entre dinámicas, conversaciones y algún que otro desafío🤣 , seguimos desarrollando herramientas para liderar equipos, acompañar a las personas y transformar la experiencia cotidiana desde cada rol. 💡 Porque liderar no es tener todas las respuestas: también es animarse a hacer nuevas preguntas, aprender junto a otros y convertir cada experiencia en una oportunidad de crecimiento. Gracias Juan Lemeillet por acompañarnos y facilitar este espacio de intercambio y aprendizaje. ¡Gracias a este tremendo equipo por la energía, compromiso y las ganas de seguir creciendo! 🙌 Seguimos impulsando líderes que inspiran, conectan y hacen que las cosas pasen. #Farmashop #Uruguay #CulturaYTalento #Liderazgo #DesarrolloProfesional #EquipoFarmashop
-
-
-
-
-
+1
-
-
Compartimos lo que fue la charla con DERES, sus empresas socias y Vuelta Estudio sobre Gestión Circular de Materiales 🙌 La instancia permitió conversar sobre cómo las organizaciones podemos dejar de ver determinados recursos como residuos y comenzar a gestionarlos como materiales que todavía conservan valor. También compartimos la experiencia de #Farmashop en la implementación de un modelo circular para nuestros uniformes, que integra la clasificación, el reacondicionamiento, la reparación, la reutilización y la remanufactura. Durante los primeros seis meses del programa se procesaron cerca de 1.700 prendas, de las cuales 793 fueron recuperadas para volver a utilizarse; generando un impacto ambiental positivo y una gestión más eficiente de los recursos. Gracias a Rosina Arocena, directora de Vuelta Estudio, por compartir su experiencia y acompañarnos en este camino; y Cecilia Migliorisi, Malena Vergara, Laura Martínez, Claudia Giménez y Claudia Pintos, quienes desde la compañía impulsaron y compartieron los aprendizajes y resultados alcanzados. Estos espacios nos desafían a seguir revisando nuestros procesos y a transformar la sostenibilidad en acciones concretas, medibles y con impacto. #Farmashop #DERES #VueltaEstudio #EconomíaCircular #Sostenibilidad #GestiónCircular #TripleImpacto
-
🚀🚀🚀
La semana pasada tuve el gusto de participar en una entrevista para El Observador junto a Andres Marrero, para conversar sobre el presente y el futuro del e-commerce en Uruguay. Uno de los grandes desafíos del e-commerce ya no es solamente ofrecer variedad. Es ser capaces de entregar 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝗲𝗹 𝗰𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗾𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲, 𝗰𝘂𝗮𝗻𝗱𝗼 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲 𝘆 𝗹𝗼 𝗺𝗮́𝘀 𝗿𝗮́𝗽𝗶𝗱𝗼 𝗽𝗼𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲. Porque el cliente no piensa en categorías, simplemente piensa "𝐥𝐨 𝐧𝐞𝐜𝐞𝐬𝐢𝐭𝐨 𝐚𝐡𝐨𝐫𝐚". En Farmashop y Botiga eso significa estar preparados para resolver necesidades muy diferentes: desde un medicamento que alguien necesita con urgencia hasta una heladera, pasando por miles de productos de categorías completamente distintas. Detrás de esa experiencia hay tecnología, logística, datos y, sobre todo, equipos que trabajan cada día para que esa promesa se cumpla. En lo personal, fue un placer compartir la entrevista con Andrés, ya que además de coincidir en muchos temas vinculados al comercio y la transformación digital, compartimos un gran interés por la historia del siglo XX, un tema que siempre da lugar a muy buenas conversaciones. Gracias María Noel Durán de Betolaza por la invitación y por generar este espacio para hablar de un tema que evoluciona todos los días. ¿Hacia dónde creen que estará el próximo gran diferencial del e-commerce: velocidad, personalización o algo completamente distinto? https://lnkd.in/d9SDJMsz
-
Ser parte de la transición energética también implica tomar decisiones concretas 💡⚡🌍 Este año recibimos el reconocimiento de los Certificados de Eficiencia Energética 2025 otorgado por el MIEM, una iniciativa que impulsa el uso más eficiente y sostenible de la energía en Uruguay. ¡Gracias Eficiencia Energética Uruguay!
-
-
Trabajando codo a codo con Forge Foundation 🙌 Gracias a la Fundación por el gran trabajo que hacen todos los días para mejorar las oportunidades de los jóvenes en Uruguay y gracias Abigail Romero y Cecilia Migliorisi -Analista de Atracción de Talento y Jefa de Gestión Humana respectivamente- por festejar junto a los jóvenes que tanto esfuerzo pusieron en alcanzar estas becas.
-
-
💪💜💪💜
Hace unos meses empezábamos a construir una campaña para el Mundial con un objetivo muy claro: impulsar la categoría de televisores. Para lograrlo, desarrollamos un concepto simple, pero fuerte: convertir el living de los uruguayos en su propio estadio. Pero había un desafío. No estábamos comunicando desde una cadena de electrodomésticos tradicional. Lo hacíamos desde Botiga, una marca que forma parte de Farmashop y que sigue fortaleciendo su posicionamiento dentro de la categoría. Sabíamos que vender televisores era el objetivo. Pero no queríamos que la campaña se quedara solo en eso. Queríamos construir una campaña que hiciera que la gente pensara en Botiga cuando pensara en vivir el Mundial desde casa. Por eso no alcanzaba con lanzar una promoción. Había que construir una idea sólida y hacer que se sintiera en cada punto de contacto. Así nació “Tu living, tu estadio”. Este concepto terminó tomando vida en todos nuestros canales digitales, en sucursales, en activaciones con clientes. Llevamos Botiga hasta Miami. Y también al living de varios uruguayos. El resultado fue más de 1.000 televisores vendidos. Pero la campaña no dejó solo ventas. Nos dejó algo mucho más valioso: seguir consolidando a Botiga como marca. Detrás de estas más de 1.000 televisores vendidas hubo un enorme trabajo de muchísimas personas y equipos. Gracias a todos los que fueron parte! Micaela Macías Joaquín Cruz Rafael Dossetti Gonzalo Zipitría Moreno Juan Teba María Emilia Rubio Federico Montaldo Vincenti Mariana Sierra Monge Florencia Bolón Les comparto un poquito del detrás de escena
-
Participamos en el Programa Puentes de Red de Empresas Inclusivas Uruguay para seguir fomentando Culturas Organizacionales Inclusivas 💙 Este tipo de instancias nos permiten continuar impulsando la inclusión laboral de personas con discapacidad y mostrar un poquito de lo que hacemos desde la gestión y ejecución del Plan de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) de #Farmashop En este caso, además de realizar la exposición, de la mano de Cecilia Migliorisi y Lucía Gómez Asplanato -Jefa de Gestión Humana y Coordinadora DEI respectivamente-, también participamos de la mesa de intercambios junto a otras empresas y asociaciones civiles. Aprovechamos la oportunidad, entre otras cosas, a contar sobre las últimas novedades del Plan, las charlas y talleres de sensibilización que brindamos a colaboradores , qué acciones se vienen para lo que queda del año y mucho más. ¡Gracias por permitirnos ser parte!
-
-
El reflejo del atractivo de #Farmashop en Uruguay 👇😉 El Randstad Employer brand research es una investigación representativa sobre marca empleadora basada en percepciones del público general, la cual optimiza desde hace más de 24 años las ideas sobre Employer Branding en base a la siguiente configuración: ◽️ ¿conocés a esta empresa? (determina la notoriedad) ◽️ ¿te gustaría trabajar para esta empresa? (determina el atractivo) ◽️ calificación de un conjunto de atributos (determina la razón) Nos encanta seguir mejorando año a año, demostrando nuestro compromiso con la cultura organizacional y la experiencia de nuestros colaboradores en la compañía.